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  • 公司開展2012年度專業技術職務評聘工作

    2012-6-29

        為進一步調動工程技術人員和技能員工的工作積極性和創造性,激發工程技術人員和技能員工不斷提高專業技術、技能水平和履職能力,公司于近期開展2012年度工程師、高級工程師及技師、高級技師評聘工作。


        為組織好兩項評聘工作,公司分別成立了評聘工作委員會,負責此次對工程師、高級工程師及技師、高級技師的考核、評聘工作。整個評聘工作按照個人申請、初審初評、評聘審核、發文公布四個基本程序進行,于6月底前全部完成。對工程師、高級工程師和技師、高級技師的聘期均實行一年一聘,經公司年度任職考核,稱職者可續聘,基本稱職或不稱職者,低聘或解聘。
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